2003.06.10.
|
Hatékony HR költségcsökkentés |
|
|
Napjainkban minden vállalatnál legfőbb szempont a költségek csökkentése nemcsak pénzügyi, hanem minden más területen. Minden olyan költség, amiről nincsen a vezetőnek tudomása, veszélyt jelenthet a cégre nézve. |
|
A rejtett költségek a duplán végzett tevékenységek mögött rejlenek, mint például azoknak a magasan fizetett szakembereknek a ténykedése, akik adminisztratív jellegű rutinfeladatokat végeznek, vagy éppen a túl sok ember bevonása egy feladatba. Nagyon nehéz megtalálni ezeket a rejtett költségeket még akkor is, ha a költségvetés nagy részét emésztik fel. A Hewitt szakembergárdája kidolgozott egy folyamatot, melynek segítségével a vállalatok képesek átstrukturálni a HR szervezetüket és számadatokra alapozott döntéseket hozni. A programnak köszönhetően különböző kimutatásokat lehet készíteni, mint például az egyes HR tevékenységek a teljes HR költség hány százalékát teszik ki, vagy hány fő szerződéses munkatárs foglalkozik egy adott feladattal. A Hewitt Inside kommunikációs tevékenységét ügynökségünk látja el.
|
|
|
forrás: PeppeR | szerző:
PeppeR |
|